近日，利海公司2022年度“踐行二十大精神，沖刺全年目標”第八屆員工勞動技能競賽正式拉開序幕，140名員工報名參賽，迅速掀起了“學技術、練本領、提安全、強素質”的熱潮。

完善方案，形成長效機制。該公司工會認真部署，成立競賽活動領導小組，制定競賽方案，完善操作技能比賽細則。為確保競賽順利開展，競賽仲裁組、裁判組、安全組人員分工明確、各司其職、密切配合，確保了整個競賽過程及結果的嚴肅性、客觀性和公正性，保證了勞動競賽活動的有效開展。

創新機制，提升技能水平。該公司結合生產實際，擴大參賽范圍，創新比賽形式，分別在雙氧水裝置、氯化芐裝置、苯甲醇裝置、倉儲中心、維保中心等重要操作崗位分組進行理論知識和實際操作比賽，其中搶險救援比賽項目在全公司范圍內進行，提升了員工安全應急處置能力。同時鼓勵員工在競賽過程中對工藝流程、技術規范、安全防范等方面提出合理化建議，進一步激發員工創新活力。

營造氛圍、掀起大干熱潮。11月份，各參賽部門利用部門例會、班前會等形式進行宣傳，動員廣大職工積極參加本次競賽活動，實現技能和素質同步提升。各部門、班組迅速投入到勞動競賽大干中去，掀起“踐行二十大精神，沖刺全年目標”良好氛圍。大家表示一定要擼起袖子加油干，調動一切積極因素，克服一切困難，打好四季度收官戰，全力沖刺全年目標任務，以實際行動爭落實黨的二十大精神。

    （王靜靜）